9月24日，由市委老干部局主办，市老年大学、市老年大学协会承办的“大疫背景下，中外国家制度比较研究”理论研讨会在南湖宾馆召开。湖北省委老干部局副局长周辉义，襄阳市委常委、组织部部长胡勇，襄阳市部分老领导代表万桃元、刘德政、郝桂萍等同志出席会议，会议由襄阳市委组织部副部长、老干部局局长王海梅主持。

这次理论研讨会是在新冠肺炎疫情防控取得重大战略成果的背景下，在襄阳市广大老同志开展“爱党、爱国、爱英雄”主题教育活动持续深化的基础上，开展的一次理论研讨活动，也是襄阳市“银发智库”的一项重要活动。

会上，襄阳市老领导、市老年大学校长刘德政，详细阐述了这次理论研讨会的由来、目的、重要性等内容。5位优秀论文作者代表分别从不同角度进行了交流发言。湖北文理学院马克思主义学院院长、政法学院院长王奎教授对发言进行了点评，提出了意见建议。襄阳市老领导万桃元、王祖瑛等老干部围绕研讨会主题，谈了个人看法和建议，展现了老领导一心向党、一心为国的革命情怀和爱国热情。

研讨会上，省委老干部局副局长周辉义充分肯定了襄阳老干部工作和这次研讨会活动，并对襄阳市老干部工作提出了进一步加强老干部思想政治建设，引导老同志发挥正能量作用的具体要求。

襄阳市委常委，组织部部长胡勇在总结讲话中指出，制度优势是一个国家的最大优势，制度竞争是国家间最根本的竞争。胡勇强调，要坚定制度自信、发挥制度优势。一是要做到学思践悟、用心感受。深刻理解我们取得抗击疫情的重大战略成果得益于坚持党的领导、坚持人民至上、坚持全员参与。二是要做到矢志不渝、躬身实践。要求广大老同志退休身不闲、离位有作为，加强成果运用，彰显独特价值，投身疫后重振，把宝贵的精神财富和优良的作风传承好、发扬好。三是要做到优化服务、全力保障。要求全市各级老干部工作部门要深刻领会习近平总书记的重要论述精神，按照市委“两争一出”的工作要求和作风建设“攻坚年”活动部署，树立“组织口”意识，对标组织口标准，认真落实好老同志的各项待遇，进一步打造特色品牌，提升服务质量，完善工作机制，持续提升老同志的获得感、幸福感、安全感。

襄阳市部分老领导，提交理论研讨论文的全体作者，襄阳市委老干部局、市老年大学、市关工委、市老年大学协会班子成员，各县市区老年大学校长共80余人参加会议。(邓俊超)